Vaga: Técnico de Laboratório – Triagem Neonatal

Código: 2758202

Empresa: Grupo Fleury

Cargo: Técnico

Descrição:
Descrição:

Quais são os desafios da área e do cargo:

Esta pessoa será responsável por realizar o processamento das amostras colhidas, garantindo a integridade e a excelência técnica.

Fazemos uso da tecnologia e inovação para causar a movimentação que o mercado de saúde precisa, entregando um serviço de qualidade. Nosso propósito é cuidar das pessoas, e fazemos isso todos os dias. Se identifica com essa missão? Então, venha fazer parte de um time de excelência!

Sobre a área:

Realizar a inspeção do material biológico, organizar e executar os exames relacionados a rotina de triagem neonatal e os erros inatos do metabolismo, apoiar a gestão dos equipamentos de apoio e produção, auxiliar aos demais colaboradores da área nos procedimentos técnicos.

Principais Atividades:

Conhecer e orientar o processo de inspeção de material biológico para análise, observando a compatibilidade, as condições do material biológico e o prazo para recebimento.

Realizar a organização da rotina de exames de acordo com os relatórios de produção.

Preparar soluções diversas e os demais insumos a serem utilizados nas rotinas, seguindo os procedimentos descritos para preparo, a fim de garantir a qualidade do processo.

Realizar os procedimentos de extração DNA de diferentes amostras biológicas de acordo com os procedimentos operacionais padrão.

Realizar o preparo de amostras em matrizes biológicas: sangue seco em papel filtro, sangue total e urina.

Realizar, conforme rotina designada, a execução de técnicas específicas para a área de trabalho.

Realizar a limpeza e o registro dos equipamentos utilizados na rotina de execução de cada exame, de acordo com seu processo de trabalho.

Realizar os procedimentos relacionados a realização dos exames manuais e automatizados.

Realizar os procedimentos relacionados a realização dos exames automatizados.

Executar o trabalho observando aspectos relativos à Segurança no Trabalho, utilizando adequadamente EPIs e padrão de comportamento, cumprindo a legislação vigente e as normas internas.

Agir em conformidade com os requisitos legais e a adequação às normas internas, por meio da participação efetiva nos treinamentos e relato de possíveis desvios.

Zelar pelo sigilo das informações, conforme Código de Conduta e Política Geral de Segurança da Informação do Grupo Pardini.

Apoiar o superior imediato em assuntos inerentes à sua área de atuação, apresentando e discutindo soluções para problemas e irregularidades, a fim de subsidiar a definição de ações a serem adotadas e auxiliar na busca pela melhoria contínua dos processos da área.

Executar outras tarefas correlatas, do mesmo grau de dificuldade, mediante solicitação do superior imediato.

Zelar pela conservação de equipamentos, instrumentos, bens patrimoniais e materiais de consumo colocados à sua disposição, solicitando manutenções, reparos e reposição junto a quem de competência, sempre que necessário.

Buscamos alguém que apresente:

Obrigatório:

Curso Técnico completo em Laboratório, Biodiagnóstico, Química, Análises Clínicas ou Patologia Clínica e/ou Superior completo em Biologia, Biomedicina ou Farmácia, com registro no órgão regularizador e anuidade em dia.

Experiência atuando como Técnico em atividades laboratoriais.

Conhecimentos sobre Biossegurança, prática de 5S e procedimentos para análise de materiais biológicos.

Usuário do Pacote Office.

Desejável:

Conhecimento em Imunologia, Hormônio e Bioquímica Genética aplicados na rotina de triagem neonatal.

Conhecimento na realização de técnicas de biologia molecular e genética como: PCR (Reação em Cadeia da Polimerase) e Eletroforese.

Antes da inscrição na vaga, é importante verificar se você atende aos requisitos e se conecta com nosso propósito.

Nossa essência inspira o dia a dia, por isso, buscamos pessoas apaixonadas pelo que fazem, e que:

Estimulem um ambiente de troca de conhecimentos, compartilhando experiências, possibilitando a interdependência entre os times;

Estejam em constante movimento, investindo em autodesenvolvimento e atuando como facilitadora no desenvolvimento das outras pessoas;

Busquem consciência social de diversidade e inclusão, cooperando com a construção de um ambiente colaborativo;

Identifiquem e antecipem as necessidades dos clientes, agindo prontamente para encontrar soluções adequadas e personalizadas;

Planejem e executem o trabalho com excelência a fim de atingir os resultados esperados, com a visão de inovação e agilidade;

Gerem e implementem novas ideias, buscando constantemente por melhorias para a experimentação de novas abordagens e a adaptação às mudanças do mercado.

Informações sobre a Vaga:

Modelo de Trabalho: Presencial;

Local de Trabalho: DLE Copacabana;

Carga horária: 220h;

Escala 12×36;

Horário de Trabalho: 10h – 19h / sábados alternados das 8h – 17h

Cuidamos de você em cada etapa da sua jornada!

Saúde e Bem-Estar:

Assistência médica e odontológica para você e sua família;

Ambulatório com clínica médica ou atendimento por telemedicina;

Linhas de cuidado especializadas: gestantes, adoção, obesidade, oncologia, entre outras;

Acesso à plataforma OrienteMe para sessões de terapia e orientação nutricional;

Licença maternidade e paternidade estendidas;

Acesso ao Wellhub para práticas esportivas e qualidade de vida.

Proteção e Estabilidade:

Previdência privada;

Participação nos lucros;

Seguro de vida.

Facilidades para o dia a dia:

Vale Alimentação;

Vale Refeição;

Auxílio Creche;

Clube de Descontos com lojas, farmácias, viagem, beleza, cultura, lazer, entre outros serviços.

Desenvolvimento e Educação:

Plataforma de ensino;

Parcerias educacionais com descontos em cursos e instituições.

Aqui, o cuidado vai além dos benefícios — ele está presente em cada momento da sua trajetória.

Promovemos uma cultura inclusiva, focada na equidade e na valorização das diferenças. Nossas vagas são abertas para todos os públicos e, simbolizando a nossa intencionalidade, oferecemos oportunidades afirmativas.

Nosso compromisso vai além do cumprimento das legislações que incentivam a diversidade e inclusão. Trabalhamos ativamente para ampliar a representatividade de nossas pessoas, pensando em raça, etnia, gênero, gerações, pessoas com deficiência e LGBTQIAPN+ em nosso time, além de fortalecer a representatividade de mulheres negras, indígenas, chefes de família.

Para conhecer mais sobre o Grupo Fleury, acesse o site: https://carreiras.grupofleury.com.br/

Cidade | Estado: Rio de Janeiro | Rio de Janeiro

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